“让工匠重新成为年轻人向往的职业!”德国《焦点》周刊14日报道称，工匠被认为是“德国制造”的基石，但近年来，越来越多的年轻人不愿从事工匠职业。为此，德国政府近日通过了新的职业培训改革方案，不仅明确规定学徒的最低工资标准，还规定工匠证书将等同学士学位。

 

      在德国，要成为一名工匠，首先要进行双元制培训。学生一边在职业学校学习理论知识，一边在企业当学徒。学徒期间，学生不用缴纳学杂费，医疗保险等，还有几百欧元的月收入。几十年来，德国年轻人一直以“当一名工匠”为豪。但德国雇主协会的最新报告却称，目前德国各行各业都缺乏学徒，比如屠宰业的学徒位置空缺近四成，水电工学徒位置也缺37%，面包师的学徒位置空缺27%……德国经济研究所甚至警告，工匠的缺乏已造成德国经济每年损失上百亿欧元。

      柏林大学生奥勒尔去年上半年还是一名木工学徒。不过，他之后中断学徒学习，进入柏林工业大学学习。他对《环球时报》记者表示，自己从小的愿望就是做一名木工。但德国社会越来越看重文凭，且工匠收入明显比大学毕业者要低。他的父母也支持他上大学。数据显示，德国三十五岁以下的人群中，2012年只有24%拥有大学文凭，到2017年已猛增到34%。

 

      为此，德国联邦教研部在德国各行各业的支持下，制定了新的职业培训改革方案。根据新的改革方案：一是，增加学徒工的收入。从2020年1月1日起，德国将实行学徒最低工资，最低标准是515欧元/月。2021年最低标准提升到550欧元，2022年将是585欧元。而一些大企业甚至考虑给予学徒工每月上千欧元的收入。二是，将来工匠资格证书，将加上“学士”两个字，相当获得了“学士学位”。一些专业还可以获得“硕士学位”。这意味着，拥有工匠资格证书的职业学校毕业生，未来在公司里将享受大学毕业生的同等地位，包括工资收入、晋升等。教研部部长卡尔利泽克说，“德国政府希望以此来表明职业培训教育与念大学的等同性。”

 

      德国新闻电视台14日评论说，这一改革可以提升德国工匠在社会中的地位，让年轻人重新回到工匠队伍中，让工匠职业有望成为名副其实的“金饭碗”。


参考资料：环球时报，2019年8月15日，作者 青木

 

 

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